National | Vendredi 19 mai 2006 | 07:02
De plus en plus d'enseignants sans permis
- Selon le quotidien La Presse, la pénurie d'enseignants a causé une multiplication du nombre d'embauches d'enseignants sans brevets au cours des cinq dernières années.
Au cours de la dernière, le ministère de l'Éducation a octroyé 1054 tolérances d'engagement, c'est-à-dire que des personnes n'ayant pas de formation en pédagogie sont tout de même autorisées à enseigner, une agmentation de 47 % par rapport à l'année précédente.
Pour tenter d'atténuer les effets de la pénurie, le ministère de l'Éducation prévoit assouplir les règles d'accès à la profession dès la prochaine rentrée.
De plus en plus d'enseignants sans permis
Écoles québécoises
Les profs sans permis plus nombreux que jamais
Le nombre d'enseignants sans brevet a presque décuplé depuis cinq ans, au Québec.
Une grave pénurie d'enseignants qualifiés a poussé le ministère de l'Éducation à accorder cette année plus de 1000 tolérances d'engagement. Cette mesure permet à des gens sans formation en pédagogie d'enseigner.
Et ce nombre pourrait encore grimper, puisque les demandes déposées en mai et en juin n'ont pas encore été comptabilisées. Mais il s'agit déjà d'une hausse de 47% par rapport à l'année dernière, qui était une année record. L'augmentation atteint 817% entre 2000-2001 et 2005-2006.
Afin de contrer la pénurie, rappelons que Québec assouplira les règles d'entrée dans la profession dès la prochaine rentrée scolaire.
Deux motifs expliquent principalement cette situation, soit l'accroissement temporaire de la clientèle jusqu'en 2007-2008 et les nouvelles dispositions du Régime pédagogiques qui influencent la demande dans certaines matières.
Les profs sans permis plus nombreux que jamais
Le nombre d'enseignants sans brevet a presque décuplé depuis cinq ans, au Québec.
Une grave pénurie d'enseignants qualifiés a poussé le ministère de l'Éducation à accorder cette année plus de 1000 tolérances d'engagement. Cette mesure permet à des gens sans formation en pédagogie d'enseigner.
Et ce nombre pourrait encore grimper, puisque les demandes déposées en mai et en juin n'ont pas encore été comptabilisées. Mais il s'agit déjà d'une hausse de 47% par rapport à l'année dernière, qui était une année record. L'augmentation atteint 817% entre 2000-2001 et 2005-2006.
Afin de contrer la pénurie, rappelons que Québec assouplira les règles d'entrée dans la profession dès la prochaine rentrée scolaire.
Deux motifs expliquent principalement cette situation, soit l'accroissement temporaire de la clientèle jusqu'en 2007-2008 et les nouvelles dispositions du Régime pédagogiques qui influencent la demande dans certaines matières.
Katchinaphotos.iquebec.com
Pepsi a écritC'est quoi la joke.... Je connais plein de monde qui ont le bac en enseignement et qui cherche désespérément un emploi alors qu'eux ils donnent des droits a des non-enseignants.. Hey la..
...soit que tes amis ne cherchent pas à la bonne place...ou ben tes amis en ont marre de l'enseignement et qu'ils ont changé de branche...!?
C'est des gens de la région de Mtl...!? Car c'est vraiment dans cette région qu'il y a une pénurie plus importante...
Moi j'enseigne en région...la clientèle est en baisse constante à chaque année...alors pour ce qui est des nouveaux profs...ça rentre pas vraiment à la pocheté...vu qu'il y a de moins en moins d'élèves...mais tu peux être certain que tous les profs de ma COmmission Scolaire ont un bac en enseignement...un permis d'enseiger et pour la plupart qui ont un poste permanent...on détient un brevet d'enseignement...
De quelle région sont tes amis Pepsi...!?
...soit que tes amis ne cherchent pas à la bonne place...ou ben tes amis en ont marre de l'enseignement et qu'ils ont changé de branche...!?
C'est des gens de la région de Mtl...!? Car c'est vraiment dans cette région qu'il y a une pénurie plus importante...
Moi j'enseigne en région...la clientèle est en baisse constante à chaque année...alors pour ce qui est des nouveaux profs...ça rentre pas vraiment à la pocheté...vu qu'il y a de moins en moins d'élèves...mais tu peux être certain que tous les profs de ma COmmission Scolaire ont un bac en enseignement...un permis d'enseiger et pour la plupart qui ont un poste permanent...on détient un brevet d'enseignement...
De quelle région sont tes amis Pepsi...!?
Je sème en moi ce que je souhaite récolter dans ma vie.
Renton a écrit
...soit que tes amis ne cherchent pas à la bonne place...ou ben tes amis en ont marre de l'enseignement et qu'ils ont changé de branche...!?
C'est des gens de la région de Mtl...!? Car c'est vraiment dans cette région qu'il y a une pénurie plus importante...
Moi j'enseigne en région...la clientèle est en baisse constante à chaque année...alors pour ce qui est des nouveaux profs...ça rentre pas vraiment à la pocheté...vu qu'il y a de moins en moins d'élèves...mais tu peux être certain que tous les profs de ma COmmission Scolaire ont un bac en enseignement...un permis d'enseiger et pour la plupart qui ont un poste permanent...on détient un brevet d'enseignement...
De quelle région sont tes amis Pepsi...!?
C'est du monde du bas st-laurent avec qui je garde contacte par MSN depuis..
...soit que tes amis ne cherchent pas à la bonne place...ou ben tes amis en ont marre de l'enseignement et qu'ils ont changé de branche...!?
C'est des gens de la région de Mtl...!? Car c'est vraiment dans cette région qu'il y a une pénurie plus importante...
Moi j'enseigne en région...la clientèle est en baisse constante à chaque année...alors pour ce qui est des nouveaux profs...ça rentre pas vraiment à la pocheté...vu qu'il y a de moins en moins d'élèves...mais tu peux être certain que tous les profs de ma COmmission Scolaire ont un bac en enseignement...un permis d'enseiger et pour la plupart qui ont un poste permanent...on détient un brevet d'enseignement...
De quelle région sont tes amis Pepsi...!?
C'est du monde du bas st-laurent avec qui je garde contacte par MSN depuis..
[img]http://www.mabinty.com/m-pages/marie_chantal_toupin/3_Marie_Chantal_Toupin_mcta022.jpg[/img]
Pepsi a écritC'est quoi la joke.... Je connais plein de monde qui ont le bac en enseignement et qui cherche désespérément un emploi alors qu'eux ils donnent des droits a des non-enseignants.. Hey la..
Je crois qu'on fait davantage mention des enseignants avec spécialité... par exemple les maths,l'anglais langue seconde, les sciences et le français, etc. Je ne crois pas qu'on s'adresse aux généralistes. J'ajouterais qu'on va sûrement aussi en manqué (au primaire) en anglais et en éducation physique si on augmente le temps d'enseignement sous peu.
--Message edité par Beppo le 2006-05-19 14:43:24--
Je crois qu'on fait davantage mention des enseignants avec spécialité... par exemple les maths,l'anglais langue seconde, les sciences et le français, etc. Je ne crois pas qu'on s'adresse aux généralistes. J'ajouterais qu'on va sûrement aussi en manqué (au primaire) en anglais et en éducation physique si on augmente le temps d'enseignement sous peu.
--Message edité par Beppo le 2006-05-19 14:43:24--
Au plaisir!
«Tout ce que tu fais trouve un sens dans ce que tu es.»
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Mimichouette
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le prof d'anglais de mon fils enseigne pour la première année il est un des profs sans permis parce qu'il a jamais étudier pour devenir prof et dans son cas sa parait il a beau être parfait bilingue il est pas capable de tenir sa classe
je sais pas si ces le cas de la majorité des profs sans permis ou si ces juste lui qui a aucune dissipline et pédagogie
a son école il est pas un cas isoler y a plusieurs profs qui sont pas légalement qualifier surtout dans les matières suivantes : anglais maths religion-morale ECC
je sais pas si ces le cas de la majorité des profs sans permis ou si ces juste lui qui a aucune dissipline et pédagogie
a son école il est pas un cas isoler y a plusieurs profs qui sont pas légalement qualifier surtout dans les matières suivantes : anglais maths religion-morale ECC
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Red Ketchup
- Seigneur de la Causerie
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julieth a écritJe suis moi-même enseignante , en voie de décrocher...
Au lieu d'assouplir les conditions pour enseigner, ils devraient améliorer celles des gens qualifiés (les profs)!!!
Saviez-vous qu'il y a 2 à 3 profs sur 5 qui abandonnent le métier dans les 5 1ères années de carrière?
C'est pourtant la vérité!
D'un actuel enseignant...je te dis...
Amen Bien d'accord...
Au lieu d'assouplir les conditions pour enseigner, ils devraient améliorer celles des gens qualifiés (les profs)!!!
Saviez-vous qu'il y a 2 à 3 profs sur 5 qui abandonnent le métier dans les 5 1ères années de carrière?
C'est pourtant la vérité!
D'un actuel enseignant...je te dis...
Amen Bien d'accord...
Je sème en moi ce que je souhaite récolter dans ma vie.
julieth a écritMille mercis!!!
J'avais peur de me faire lapider...
Les préjugés à l'égard des profs et de leurs "supposées" bonnes conditions de travail sont malheureusement tenaces!
C'est triste... Le gouvernement choisit la facilité et l'économie au détriment de l'avenir de nos jeunes, de notre société...
Entièrement d'accord avec toi.
J'avais peur de me faire lapider...
Les préjugés à l'égard des profs et de leurs "supposées" bonnes conditions de travail sont malheureusement tenaces!
C'est triste... Le gouvernement choisit la facilité et l'économie au détriment de l'avenir de nos jeunes, de notre société...
Entièrement d'accord avec toi.
julieth a écritTibibi, !!!
On se fait tellement critiquer souvent... Par les parents, en premier lieu...
Ca fait chaud au coeur de savoir qu'on a des appuis! ;)
À mon avis, les enseignant sont sous-payés pour le travail qu'ils accomplissent.
On leur confie ce qu'on a de plus précieux: nos enfants... et ils ont une très grande responsabilité sur les épaules.... et ça, ça devrait se payer.
Quand on voit qu'un ingénieur sortant de l'université peut facilement commencer à un salaire de 60K/année, tandis qu'un enseignant commence aux alentours de 36K/année, faut pas aller chercher loin pour comprendre pourquoi il y a une pénurie de professeurs.
Leur tâche est beaucoup plus lourde qu'il y a une trentaine d'années, une des raisons étant que, de nos jours, les enfants manquent totalement de respect envers leurs professeurs,,,, une autre raison serait qu'ils n'ont pas assez de support des parents. C'est l'ère des enfants-rois.
Les burn-outs sont fréquents parmi le personel enseignant, et ça n'est pas surprenant, leur travail est devenu tellement démotivant.
On se fait tellement critiquer souvent... Par les parents, en premier lieu...
Ca fait chaud au coeur de savoir qu'on a des appuis! ;)
À mon avis, les enseignant sont sous-payés pour le travail qu'ils accomplissent.
On leur confie ce qu'on a de plus précieux: nos enfants... et ils ont une très grande responsabilité sur les épaules.... et ça, ça devrait se payer.
Quand on voit qu'un ingénieur sortant de l'université peut facilement commencer à un salaire de 60K/année, tandis qu'un enseignant commence aux alentours de 36K/année, faut pas aller chercher loin pour comprendre pourquoi il y a une pénurie de professeurs.
Leur tâche est beaucoup plus lourde qu'il y a une trentaine d'années, une des raisons étant que, de nos jours, les enfants manquent totalement de respect envers leurs professeurs,,,, une autre raison serait qu'ils n'ont pas assez de support des parents. C'est l'ère des enfants-rois.
Les burn-outs sont fréquents parmi le personel enseignant, et ça n'est pas surprenant, leur travail est devenu tellement démotivant.
Tibibi a écrit
À mon avis, les enseignant sont sous-payés pour le travail qu'ils accomplissent.
On leur confie ce qu'on a de plus précieux: nos enfants... et ils ont une très grande responsabilité sur les épaules.... et ça, ça devrait se payer.
Quand on voit qu'un ingénieur sortant de l'université peut facilement commencer à un salaire de 60K/année, tandis qu'un enseignant commence aux alentours de 36K/année, faut pas aller chercher loin pour comprendre pourquoi il y a une pénurie de professeurs.
Leur tâche est beaucoup plus lourde qu'il y a une trentaine d'années, une des raisons étant que, de nos jours, les enfants manquent totalement de respect envers leurs professeurs,,,, une autre raison serait qu'ils n'ont pas assez de support des parents. C'est l'ère des enfants-rois.
Les burn-outs sont fréquents parmi le personel enseignant, et ça n'est pas surprenant, leur travail est devenu tellement démotivant.
C'est tellement vrai ce que tu dis Tibibi.
À mon avis, les enseignant sont sous-payés pour le travail qu'ils accomplissent.
On leur confie ce qu'on a de plus précieux: nos enfants... et ils ont une très grande responsabilité sur les épaules.... et ça, ça devrait se payer.
Quand on voit qu'un ingénieur sortant de l'université peut facilement commencer à un salaire de 60K/année, tandis qu'un enseignant commence aux alentours de 36K/année, faut pas aller chercher loin pour comprendre pourquoi il y a une pénurie de professeurs.
Leur tâche est beaucoup plus lourde qu'il y a une trentaine d'années, une des raisons étant que, de nos jours, les enfants manquent totalement de respect envers leurs professeurs,,,, une autre raison serait qu'ils n'ont pas assez de support des parents. C'est l'ère des enfants-rois.
Les burn-outs sont fréquents parmi le personel enseignant, et ça n'est pas surprenant, leur travail est devenu tellement démotivant.
C'est tellement vrai ce que tu dis Tibibi.
julieth a écritJe suis moi-même enseignante , en voie de décrocher...
Au lieu d'assouplir les conditions pour enseigner, ils devraient améliorer celles des gens qualifiés (les profs)!!!
Saviez-vous qu'il y a 2 à 3 profs sur 5 qui abandonnent le métier dans les 5 1ères années de carrière?
C'est pourtant la vérité!
Je suis entièrement d'accord avec toi. Mon école est championne dans l'embauche d'enseignants non qualifiés. Je déplore totalement cette mesure parce que je me doute qu'elle favorise les relations de copinages dans les procédures d'embauche au détriment d'enseignants qualifiés. L'an passé mon école a laissé filer une enseignante qualifiée alors que l'école bondait de personnes aux compétences douteuses mais très appréciées de la direction. Je me suis alors dit que je ne reverrais pas ces personnes non plus...mais non, elles sont toujours là. Le même scénario semble se reproduire cette année car j'ai appris qu'un de mes collègues qualifié ne revient pas l'an prochain. Bon il a peut-être peu d'aptitude envres la direction, a peut-être fait des erreurs de première année d'enseignement mais quand même, il est qualifié.
Ce que je trouve le plus drôle dans cette histoire, est le fait que j'ai moi-même quitté Mtl. parce que je ne parvenais jamais à trouver un contrat d'une durée convenable et que j'étais toujours dans l'incertitude de savoir si je parviendrais à trouver un emploi l'année suivante. Des personnes dans cette situation il y en a beaucoup alors je ne comprends vraiment pas cette mesure.
Au lieu d'assouplir les conditions pour enseigner, ils devraient améliorer celles des gens qualifiés (les profs)!!!
Saviez-vous qu'il y a 2 à 3 profs sur 5 qui abandonnent le métier dans les 5 1ères années de carrière?
C'est pourtant la vérité!
Je suis entièrement d'accord avec toi. Mon école est championne dans l'embauche d'enseignants non qualifiés. Je déplore totalement cette mesure parce que je me doute qu'elle favorise les relations de copinages dans les procédures d'embauche au détriment d'enseignants qualifiés. L'an passé mon école a laissé filer une enseignante qualifiée alors que l'école bondait de personnes aux compétences douteuses mais très appréciées de la direction. Je me suis alors dit que je ne reverrais pas ces personnes non plus...mais non, elles sont toujours là. Le même scénario semble se reproduire cette année car j'ai appris qu'un de mes collègues qualifié ne revient pas l'an prochain. Bon il a peut-être peu d'aptitude envres la direction, a peut-être fait des erreurs de première année d'enseignement mais quand même, il est qualifié.
Ce que je trouve le plus drôle dans cette histoire, est le fait que j'ai moi-même quitté Mtl. parce que je ne parvenais jamais à trouver un contrat d'une durée convenable et que j'étais toujours dans l'incertitude de savoir si je parviendrais à trouver un emploi l'année suivante. Des personnes dans cette situation il y en a beaucoup alors je ne comprends vraiment pas cette mesure.
Dans ma commission scolaire c'est la pénurie dans certaines matières au secondaire.... et on doit avoir recours à des non qualifiés ou des retraités.....
Maths surtout secondaire 4 et 5, sciences, anglais langue seconde.... pénurie d'enseignants.
Je suis la technicienne en travaux pratiques (j'ai des études universitaires en chimie) et l'an passé le prof de sciences secondaire 2 a fait un burn out en mai.... parce qu'il n'y avait personne en sciences, parce que je connaissais les élèves,la matière, que je préparais déjà l'examen final de labo, c'est moi qui a terminé l'année comme enseignante ....... pour quelques sous de plus seulement.
Maths surtout secondaire 4 et 5, sciences, anglais langue seconde.... pénurie d'enseignants.
Je suis la technicienne en travaux pratiques (j'ai des études universitaires en chimie) et l'an passé le prof de sciences secondaire 2 a fait un burn out en mai.... parce qu'il n'y avait personne en sciences, parce que je connaissais les élèves,la matière, que je préparais déjà l'examen final de labo, c'est moi qui a terminé l'année comme enseignante ....... pour quelques sous de plus seulement.
Je trouve que ça devient de plus en plus urgent d'agir ,il y a reellement un problème dans nos écoles ,
les profs et les élèves ne sont plus motivés
et moi comme parent ...bien découragé !
Surtout, quand ,mes jeunes me racontent leurs anecdotes , leur journée ,la vie a l'école quoi ! les absences de prof ,les remplacants ...
pourtant j'essais bien de voir le positif ,moi-même ,je les encourage ,les motives ...du mieux que je peux , ils ne sont pas dures et tout va bien, même sur le plan académique ,
mais ,je sais que d'autre non pas cette chance d'être bien suivie
mais ,je fais semblant que tout va bien ...comme le gourvernement, je sais que dans nos écoles c'est souvent le bordel
Par contre ,aujourd'hui,être professeur , il faut être fort ,je les admire et ils ont mon appuie !
les profs et les élèves ne sont plus motivés
et moi comme parent ...bien découragé !
Surtout, quand ,mes jeunes me racontent leurs anecdotes , leur journée ,la vie a l'école quoi ! les absences de prof ,les remplacants ...
pourtant j'essais bien de voir le positif ,moi-même ,je les encourage ,les motives ...du mieux que je peux , ils ne sont pas dures et tout va bien, même sur le plan académique ,
mais ,je sais que d'autre non pas cette chance d'être bien suivie
mais ,je fais semblant que tout va bien ...comme le gourvernement, je sais que dans nos écoles c'est souvent le bordel
Par contre ,aujourd'hui,être professeur , il faut être fort ,je les admire et ils ont mon appuie !